О внесении изменений в постановление Главы города Костромы от 27 февраля 2008 года N 308 «Об утверждении Положения о Комитете по здравоохранению и фармации Администрации города Костромы, Положения о фармацевтическом отделе Комитета, структуры и штатной численности Комитета по здравоохранению и фармации Администрации города Костромы»

"б) имеющее стаж работы по специальности не менее 3 лет или стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее 2 лет;";

"3.2.4. Начальник Отдела должен:
а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами;
б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, организацию и экономику аптечной службы, нормативные и методические документы по технологии изготовления, контролю качества лекарственных средств, санитарно-эпидемическому режиму аптечных учреждений; маркетинг лекарственных средств и изделий медицинского назначения;
в) знать основы права и экономики, социально-политические аспекты развития общества, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов, основы трудового законодательства, основы делопроизводства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
г) быть требовательным, настойчивым, повышать уровень своих профессиональных знаний;
д) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);
е) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;
ж) иметь навыки делового и профессионального общения;
з) уметь самостоятельно принимать решения;
и) иметь навыки организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию со структурными подразделениями Администрации и другими органами местного самоуправления муниципального образования, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности.";

"а) имеющее удостоверенное дипломом государственного образца среднее профессиональное образование по специальности "фармация", по направлению подготовки "образование и педагогика", специальностям, относящимся к указанному направлению подготовки, или удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по специальности "фармация", по направлению подготовки "образование и педагогика", специальностям, относящимся к указанному направлению подготовки;";

"3.2.8. Главный специалист Отдела должен:
а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами;
б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, организацию и экономику аптечной службы, нормативные и методические документы по технологии изготовления, контролю качества лекарственных средств, санитарно-эпидемическому режиму аптечных учреждений, маркетинг лекарственных средств и изделий медицинского назначения;
в) знать основы права, экономики и социологии, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов, основы информационного и документационного обеспечения деятельности Администрации и ее структурных подразделений, основы делопроизводства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
г) повышать уровень своих профессиональных знаний;
д) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);
е) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;
ж) иметь навыки делового и профессионального общения;
з) иметь навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, разработки предложений по направлению деятельности для последующего принятия управленческих решений, организационной работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, экспертной работы по профилю деятельности, подготовки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности, составления и исполнения перспективных и текущих планов, организации работы по взаимосвязи с другими структурными подразделениями Администрации и органами местного самоуправления муниципального образования.";

"а) имеющее удостоверенное дипломом государственного образца среднее профессиональное образование по специальности "лечебное дело", "медико-профилактическое дело", по направлению подготовки "образование и педагогика", специальностям, относящимся к указанному направлению подготовки, или удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по специальности "лечебное дело", "педиатрия", "медико-профилактическое дело", по направлению подготовки "образование и педагогика", специальностям, относящимся к указанному направлению подготовки;";

"3.2.10. Главный специалист, в обязанности которого в соответствии с должностной инструкцией входит осуществление информационно-аналитической работы, должен:
а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами;
б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, положения, инструкции, другие материалы и нормативные документы, касающиеся организации статистического учета, основы экономической статистики, методы технико-экономического анализа показателей работы организаций, формы первичных документов по статистическому учету и отчетности, положения и инструкции по их заполнению;
в) знать основы права, экономики и социологии, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов, основы информационного и документационного обеспечения деятельности Администрации и ее структурных подразделений, основы делопроизводства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
г) повышать уровень своих профессиональных знаний;
д) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию);
е) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время;
ж) иметь навыки делового и профессионального общения;
з) иметь навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, разработки предложений по направлению деятельности для последующего принятия управленческих решений, организационной работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, экспертной работы по профилю деятельности, подготовки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности, составления и исполнения перспективных и текущих планов, организации работы по взаимосвязи с другими структурными подразделениями Администрации и органами местного самоуправления муниципального образования.".

                                         ???????????????????????
                                         ?Председатель Комитета?
                                         ???????????????????????
             ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
             \/              \/                                   \/                       \/
???????????????????????????? ?  ??????????????????????  ???????????????????????  ??????????????????????
? Заместитель председателя ? ?  ?  Централизованная  ?  ?    Заместитель      ?  ?    Заместитель     ?
?   Комитета по лечебно-   ? ??>?    бухгалтерия     ?  ?председателя Комитета?  ?    председателя    ?
? профилактической работе  ? ?  ?                    ?  ?                     ?  ?Комитета по фармации?
???????????????????????????? ?  ??????????????????????  ???????????????????????  ??????????????????????
             \/              ?                                      \/                      \/
???????????????????????????  ?  ??????????????????????  ???????????????????????  ??????????????????????
?    Главный специалист   ?  ?  ? Главный специалист ?  ? Главный специалист  ?  ?  Фармацевтический  ?
?   (2 штатные единицы)   ?  ??>?(1 штатная единица) ?  ? (1 штатная единица) ?  ?        отдел       ?
???????????????????????????  ?  ??????????????????????  ???????????????????????  ??????????????????????
                             ?
                             ?  ??????????????????????
                             ?  ?     Секретарь-     ?
                             ??>? делопроизводитель  ?
                                ?(1 штатная единица) ?
                                ??????????????????????