» » » О внесении изменений в постановление мэрии города Ярославля от 19.11.2009 N 4021

- Консультации и защита в суде по гражданским и уголовным делам, помощь при ДТП, ведение бракоразводных процессов, раздела имущества и др. -

О внесении изменений в постановление мэрии города Ярославля от 19.11.2009 N 4021


Ярославская область
Постановление от 28 февраля 2011 года № 466
О внесении изменений в постановление мэрии города Ярославля от 19.11.2009 N 4021
Принято
Мэрией г. Ярославля (Ярославская обл.)
В соответствии с Уставом города Ярославля, решением муниципалитета города Ярославля от 16.10.2009 N 204 "Об условиях (системе) оплаты труда и порядке формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей отрасли "Культура" города Ярославля", в целях повышения оплаты труда работникам муниципальных учреждений отрасли "Культура" мэрия города Ярославля
Постановляет:
1.Внести в постановление мэрии города Ярославля от 19.11.2009 N 4021 "Об утверждении размера и порядка установления оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей отрасли "Культура" города Ярославля" следующие изменения:
1) приложение 1 "Размер диапазонов и порядок установления должностных окладов руководителей, специалистов, служащих муниципальных учреждений отрасли "Культура" города Ярославля" изложить в новой редакции (приложение 1);
2) приложение 2 "Тарифные ставки рабочих муниципальных учреждений отрасли "Культура" города Ярославля и тарифные ставки высококвалифицированных рабочих, постоянно занятых на сложных и ответственных работах в данных учреждениях" изложить в новой редакции (приложение 2).
2.Департаменту финансов мэрии города Ярославля финансирование расходов и предоставление субсидии, связанных с реализацией постановления, производить за счет средств, предусмотренных в бюджете города Ярославля на 2011 год по отрасли "Культура".
3.Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города Ярославля по вопросам социальной политики и культуры.
4.Постановление вступает в силу с момента подписания. Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
Мэр
города Ярославля
В.В.ВОЛОНЧУНАС
Приложение
к Постановлению от 28 февраля 2011 года № 466 .
Порядок
Размер диапазонов и порядок установления должностных окладов руководителей, специалистов, служащих муниципальных учреждений отрасли "Культура" города Ярославля таблица 1 должностные оклады руководителей и специалистов библиотек, зоопарка, музеев и других учреждений музейного типа
Наименование должностейРазмер месячного должностного оклада по группам оплаты труда руководителей (руб.)
IIIIIIIV
1. Руководители
Директор8080749069706450
Главный хранитель фондов7490749069706450
Главный зоотехник7490749069706450
Ученый секретарь музея (зоопарка)6970645064505970
Заведующий: филиалом, отделом по основной деятельности6970697064505970
Заведующий ветеринарной лабораторией зоопарка6970 - 7490697064505970
Ученый секретарь библиотеки6970645059705450
Заведующий сектором по основной деятельности64505970 - 645059705450
Заведующий другим структурным подразделением (отделом, службой, лабораторией)6450597054504970
2. Специалисты
Наименование должностейМесячные должностные оклады (руб.)
12
Главные библиотекарь, библиограф, редактор:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа, редактора) не менее 5 лет7490
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа, редактора) не менее 3 лет6450 - 6970
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа, редактора) I категории не менее 3 лет5970
Библиотекарь, библиограф:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) II категории не менее 3 лет4970 - 5450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий общее среднее образование и курсовую подготовку3750
Методист:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5 лет6970
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3 лет5970 - 6450
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста II категории не менее 3 лет4970 - 5450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно просветительных учреждениях не менее 5 лет4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4120
Лектор (экскурсовод):
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 5 лет4970 - 5970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы не менее 3 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы по профилю не менее 5 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работы по профилю не менее 3 лет3750
Редактор библиотеки, музея:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет4970 - 5450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора не менее 3 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 2 лет3750
Главный ветеринарный врач:
- высшее ветеринарное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача не менее 8 лет7490 - 8080
- высшее ветеринарное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача не менее 6 лет6970
- высшее ветеринарное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача не менее 5 лет6450
Ветеринарный врач зоопарка:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего ветеринарного врача не менее 5 лет5970 - 6450
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача I категории не менее 3 лет5450
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача II категории не менее 3 лет4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного врача не менее 1 года4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ветеринарного фельдшера не менее 3 лет4120
Зоолог (ихтиолог, зоолог-энтомолог, герпетолог, этолог):
- ведущий или имеющий высшее профессиональное (биологическое) образование и стаж работы в должности зоолога I категории не менее 5 лет6450
- первой категории или имеющий высшее профессиональное (биологическое) образование и стаж работы в должности зоолога II категории не менее 5 лет5970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное (биологическое) образование и стаж работы в должности зоолога не менее 2 лет или имеющий среднее профессиональное (биологическое) образование и стаж работы в должности зоолога не менее 5 лет4970 - 5450
- без категории или имеющий высшее профессиональное (биологическое) образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное (биологическое) образование и стаж работы по специальности в зоопарках страны не менее 3 лет4520
Специалист по работе с животными:
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или общее среднее образование и стаж работы в должности специалиста по работе с животными не менее 3 лет4260 - 5350
Организатор экскурсий:
- без категории или имеющий высшее образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее (полное) общее образование и индивидуальную подготовку без предъявления требований к стажу работы3750 - 4520
Сотрудник службы безопасности:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет5970 - 6450
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет5450 - 5970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет4520 - 4970
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет4120
Музейный смотритель, контролер билетов, кассир-контролер:
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий общее среднее образование и индивидуальную подготовку2900 - 3050
Таблица 2
Должностные оклады
руководителей, художественного персонала, специалистов
культурно-досуговых учреждений (дворцов и домов культуры,
клубов, центров, парков культуры и отдыха)
Наименование должностейРазмер месячного должностного оклада по группам оплаты труда руководителей (руб.)
IIIIII
1. Руководители
Директор808074906970
Заведующий структурным подразделением по основной деятельности (отделом, филиалом)697069706450
Заведующий сектором64505970 - 64505970
Заведующий другим структурным подразделением (отделом, службой, участком и т.п.), фотолабораторией645059705450
Заведующий художественно оформительской мастерской597054504970
2. Специалисты
Художественный руководитель74906970 - 74906450 - 6970
Наименование должностейМесячные должностные оклады (руб.)
12
Художник-фотограф:
- высшее художественное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет6970 - 7490
- высшее художественное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет5970 - 6450
- высшее художественное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет4970 - 5450
Заведующий художественно-постановочной частью:
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет6450 - 6970
Режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер, художник-постановщик:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в творческих коллективах6970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в творческих коллективах5970 - 6450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет5450
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет4970
Звукорежиссер:
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет5450 - 5970
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет4520 - 4970
Аккомпаниатор:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет4120 - 4520
- второй категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Методист:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5 лет6970
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3 лет5970 - 6450
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста II категории не менее 3 лет4970 - 5450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно просветительных учреждениях не менее 5 лет4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4120
Редактор:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет4970 - 5450
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора не менее 3 лет или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 2 лет3750
Руководитель любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, кружка, клуба по интересам:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет4520
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4120
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях не менее 3 лет4520
- второй категории или имеющий высшее профессиональное или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы4120
Звукооператор:
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет3750 - 4970
Культорганизатор:
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет4120 - 4520
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет3750
Заведующий костюмерной:
- среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет4120 - 4520
3. Художественный персонал муниципальных оркестров
Главный дирижер:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности дирижера не менее 5 лет8670 - 9340
Дирижер:
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет7490 - 8080
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы6970
Артист муниципального оркестра:
- высшей категории или имеющий высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет или имеющий среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 7 лет7490 - 8080
- первой категории или имеющий высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет или имеющий среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет6450 - 6970
- второй категории или имеющий высшее музыкальное или среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы4970 - 5970
Таблица 3
Должностные оклады научных работников
Наименование должностейРазмер месячного должностного оклада (руб.)
12
1. Научные сотрудники
Младший научный сотрудник:
- ученая степень без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 1 года или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее образование и стаж работы не менее 5 лет5970
- законченное послевузовское образование без предъявления требований к стажу работы или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или высшее образование и стаж работы не менее 2 лет5450
- высшее и дополнительное образование без предъявления требований к стажу работы или высшее образование и стаж работы не менее 1 года4970
- высшее образование без предъявления требований к стажу работы4520
Научный сотрудник:
- ученая степень без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее образование и стаж работы не менее 7 лет6970
- ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее образование и стаж работы не менее 5 лет6450
- ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 1 года или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее образование и стаж работы не менее 3 лет5970
- ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или высшее образование и стаж работы не менее 2 лет5450
Старший научный сотрудник:
- ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или законченное послевузовское образование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 7 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 10 лет8080
- ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или законченное послевузовское образование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее образование и стаж работы не менее 10 лет7490
- ученая степень без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее образование и стаж работы не менее 7 лет6970
- ученая степень без предъявления требований к стажу или наличие ученого звания без предъявления требований к стажу работы или законченное послевузовское образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее образование и стаж работы не менее 5 лет6450
Примечание.
При установлении месячного должностного оклада учитывается трудовой стаж в должностях, которые соответствующими аттестационными комиссиями признаются как профильные (значимые) для деятельности работника в данной должности (стаж в должностях научных работников, профессорско-преподавательского состава высших учебных заведений, специалистов народного хозяйства, руководителей различного уровня); дополнительное образование (в учреждениях повышения квалификации, на курсах, в центрах профессиональной ориентации, на факультетах совершенствования специалистов и в других образовательных учреждениях, имеющих соответствующую лицензию).
Таблица 4
Должностные оклады
руководителей, специалистов и служащих сквозных должностей
всех отраслей экономики, занятых в муниципальных учреждениях
отрасли "Культура" города Ярославля
Наименование должностейРазмер месячного должностного оклада по группам оплаты труда руководителей (руб.)
IIIIII
1. Руководители
Директор921071806670
Начальник (заведующий) мастерской6450 - 74905450 - 59704120 - 4970
Начальник отдела кадров5970 - 64504970 - 54504520
Начальник гаража, начальник технической службы645059705450
Наименование общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащихРазмер месячного должностного оклада (руб.)
12
Главные: инженер, механик, энергетик6970 - 7490
Главный администратор5970 - 7490
Заведующий архивом2900 - 3050
Заведующий билетными кассами3380 - 3750
Заведующий канцелярией3050 - 3380
Заведующий хозяйством2900 - 3050
Заведующий складом3050 - 3750
Начальник хозяйственного отдела4120 - 4520
Начальник пожарного надзора3050 - 3750
2. Специалисты
Врач-специалист5450 - 8080
Зоотехник3750 - 6970
Старший администратор4520
Администратор:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в учреждениях культуры не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в учреждениях культуры не менее 5 лет4120 - 4520
Бухгалтер, бухгалтер-кассир:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет3750 - 4120
- без категории или имеющий среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий начальное профессиональное образование, специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет3380
Инженер:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Инспектор по кадрам:
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе в данном учреждении не менее 1 года3050
Механик:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика не менее 3 лет4120 - 4520
- механик или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Программист:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста I категории не менее 3 лет6450 - 6970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста II категории не менее 3 лет5450 - 5970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста не менее 3 лет4520 - 4970
- программист или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750 - 4120
Психолог:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности психолога не менее 3 лет4120 - 4520
- психолог или имеющий высшее профессиональное (психологическое) образование без предъявления требований к стажу работы3750
Редактор:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора не менее 3 лет4120 - 4520
- редактор или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Специалист по кадрам:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет4120 - 4520
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет3750 - 4120
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу3380 - 3750
Техник:
- первой категории или имеющий среднее профессиональное образование и стаж в должности техника I категории не менее 2 лет4120 - 4520
- первой категории или имеющий среднее профессиональное образование и стаж в должности техника II категории не менее 2 лет3750
- второй категории или имеющий среднее профессиональное образование и стаж в должности техника не менее 2 лет3380
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3050
Художник:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий среднее профессиональное (художественное) образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет3750
Экономист:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Системный администратор:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности системного администратора не менее 3 лет5450 - 5970
Электроник:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности электроника I категории не менее 3 лет6450 - 6970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности электроника II категории не менее 3 лет5450 - 5970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности электроника не менее 3 лет4520 - 4970
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750 - 4120
Юрисконсульт:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Инженер по охране труда и технике безопасности:
- ведущий или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера по охране труда и технике безопасности I категории не менее 3 лет5450 - 5970
- первой категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера по охране труда и технике безопасности II категории не менее 3 лет4520 - 4970
- второй категории или имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера по охране труда и технике безопасности не менее 3 лет4120 - 4520
- без категории или имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3750
Смотритель:
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или имеющий общее среднее образование и индивидуальную подготовку2900 - 3050
3. Служащие (технические исполнители)
Делопроизводитель:
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы2900
Старший кассир3050
Кассир:
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы2900
Старший лаборант3380
Лаборант:
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 2 лет3050
Секретарь, секретарь-машинистка:
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы2900
Секретарь-стенографистка:
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы3050 - 3380
Экспедитор:
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы2770
Экспедитор по перевозке грузов:
- начальное профессиональное образование и стаж работы в должности экспедитора по перевозке грузов не менее 2 лет3050
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы2900
Старший контролер билетов3050
Контролер билетов:
- без категории или имеющий среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или общее среднее образование и индивидуальную подготовку2900 - 3050
Примечание.
Должностное наименование "старший" устанавливается при условии, если служащий наряду с выполнением обязанностей, предусмотренных по занимаемой должности, осуществляет руководство подчиненными ему работниками, а также в виде исключения при отсутствии в его подчинении работников, если на него возлагаются функции руководства самостоятельным участком работы (при нецелесообразности создания отдельного структурного подразделения).
Таблица 5
Должностные оклады
руководящих работников муниципальных образовательных
учреждений дополнительного образования детей отрасли
"Культура" города Ярославля
Наименование должностиРазмер месячного должностного оклада по группам оплаты труда руководителей (руб.)
IIIIIIIV
Директор (высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет на педагогических и руководящих должностях):
- высшая квалификационная категория8670808074906970
- I квалификационная категория8080749069706450
Таблица 6
Должностные оклады
педагогических работников муниципальных образовательных
учреждений дополнительного образования детей отрасли
"Культура" города Ярославля
Наименование должностиРазмер должностного оклада в зависимости от квалификационной категории (руб.)
высшаяперваявтораябез категории
12345
1. Специалисты
Преподаватель:576053604960
- высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин)4960
- высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин)4590
- высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет4190
- высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет3820
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет3480
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы3170
Концертмейстер576053604960
- высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет4960
- высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет4590
- высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет4190
- высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет3820
- высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет3480
- среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы3170
Вопрос об установлении размера должностного оклада работнику решается непосредственным руководителем на основе оценки уровня его профессионализма, подтвержденной квалификационной комиссией в процессе аттестации, и определения соответствия требованиям, предусмотренным квалификационной характеристикой должности.
При оценке уровня профессионализма работника не допускается субъективный подход, в целях чего принимаются во внимание показатели и параметры, утвержденные локальными актами муниципальных учреждений отрасли "Культура" города Ярославля.
Работодатель, непосредственный руководитель, а также сам работник вправе инициировать вопрос об изменении установленного размера должностного оклада работника.
При установлении работнику должностного оклада в рамках определенного диапазона учитываются следующие принципы:
- минимальный должностной оклад устанавливается работникам, впервые принятым на работу в данное учреждение, лишь осваивающим должностные обязанности, имеющим стаж работы по специальности менее 3 лет и низкую интенсивность и результативность труда;
- средний должностной оклад устанавливается работникам, освоившим должностные обязанности, способным выполнять их на профессиональном уровне без отклонений от установленных нормативных требований и имеющим стаж работы по специальности не менее 3 лет;
- максимальный должностной оклад устанавливается работникам, качественно и профессионально решающим поставленные перед ними задачи, входящие в их должностные обязанности, имеющим стаж работы по специальности более 5 лет.
Приложение
к Постановлению от 28 февраля 2011 года № 466 .
Порядок
Тарифные ставки рабочих муниципальных учреждений отрасли "Культура" города Ярославля и тарифные ставки высококвалифицированных рабочих, постоянно занятых на сложных и ответственных работах в данных учреждениях
1.ТАРИФНЫЕ СТАВКИ РАБОЧИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОТРАСЛИ "КУЛЬТУРА" ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
НаименованиеРазряды
12345678
Межразрядные тарифные коэффициенты11,0411,0901,1471,2711,4101,5491,699
Тарифные ставки (руб.)26602770290030503380375041204520
2.ПЕРЕЧЕНЬ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОТРАСЛИ "КУЛЬТУРА" ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
N п/пНаименование профессииДиапазон тарифных разрядов
1Водитель автомобиля4 - 7
2Гардеробщик1
3Грузчик1 - 2
4Дворник1
5Зверовод зоологических баз1 - 4
6Кассир билетный2 - 3
7Киномеханик2 - 6
8Кипер - рабочий по уходу за животными1 - 6
9Кладовщик1 - 2
10Костюмер2 - 6
11Машинист сцены3 - 5
12Монтировщик сцены3
13Настройщик пианино и роялей4 - 8
14Оператор котельной2 - 6
15Осветитель3 - 8
16Переплетчик документов2 - 4
17Плотник2 - 6
18Пожарный4 - 5
19Приготовитель кормов1 - 4
20Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий2 - 4
21Слесарь-ремонтник2 - 6
22Слесарь-сантехник2 - 6
23Столяр2 - 6
24Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования3 - 5
25Сторож (вахтер, охранник)1 - 2
26Уборщик служебных помещений1 - 2
27Уборщик территории1 - 2
28Фотограф3 - 6
29Швея2 - 6
30Электрогазосварщик1 - 6
31Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования2 - 6
При выполнении работ по уборке общественных туалетов, чистке и дезинфицированию унитазов уборщику служебных помещений устанавливается 2 разряд.
В штаты учреждений могут вводиться должности по профессиям рабочих, относящиеся к общеотраслевым или другим отраслям по действующим тарифно-квалификационным справочникам работ и профессий при наличии квалификации, отвечающей требованиям, установленным для этих профессий, и при условии выполнения соответствующих видов работ.
Тарификация рабочих в пределах установленного разрядного диапазона осуществляется в соответствии с требованиями тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.
3.ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ, ПОСТОЯННО ЗАНЯТЫХ НА СЛОЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ОТРАСЛИ "КУЛЬТУРА" ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
Наименование профессииРазмер месячной ставки (оклада), руб.
Осветитель, ведущий разработку схем освещения и световых эффектов в сложных по оформлению спектаклях, концертных программах, отбор и установку средств операторского освещения4970
Водитель автобусов, имеющий 1 класс и занятый перевозкой участников профессиональных художественных коллективов; автоклубов, оборудованных специальными техническими средствами; осуществляющий перевозку художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения4970 - 5450
Закройщик, занятый изготовлением особо сложных исторических костюмов для театральных постановок по собственным эскизам4970 - 5450
Настройщик, реставратор-ремонтировщик органов, особо ценных и уникальных пианино, роялей4970 - 6450
Реставратор-ремонтировщик уникальных смычковых и щипковых музыкальных инструментов4970 - 5450
Кипер - рабочий по уходу за животными, представляющими особую опасность для жизни4970 - 5450
Слесари, электромонтеры, электромеханики, наладчики, занятые ремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного и уникального оборудования, контрольно измерительных приборов4970 - 5450
К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие не ниже 6 разряда согласно тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих и выполняющие работы, предусмотренные этим разрядом, или более высокой сложности.
Оплата труда рабочих высокой квалификации устанавливается муниципальным учреждением отрасли "Культура" города Ярославля строго в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества выполняемых работ в пределах средств, направляемых на оплату труда, в соответствии с принятым в учреждении локальным нормативным актом.

Предыдущая новость - О внесении изменений в отдельные муниципальные нормативные правовые акты о предоставлении субсидий

Следующая новость - Об условиях приватизации здания котельной с земельным участком, расположенного по адресу: г. Ярославль, ул. Песочная, д. 55б


Свежие новости в Законодательстве РФ

Обобщена практика прокурорского надзора за законностью нормативных правовых актов органов власти в 2013 году
Так, прокурорами оспорено более 2,6 тыс. противоречащих федеральному законодательству региональных нормативных правовых актов и около 122 тыс. муниципальных нормативных правовых актов....подробнее

При Минэкономразвития России создан Экспертный совет по контрактным отношениям
Он призван усовершенствовать систему госзакупок....подробнее

С 1 апреля 2014 года увеличатся размеры социальных пенсий
Средний размер пенсий будет обеспечен на уровне не ниже величины прожиточного минимума пенсионера в целом по России....подробнее

Букмекеров могут обязать направлять часть выручки на финансирование физической культуры и спорта
Предлагается установить целевые отчисления в размере до 10% от выручки организатора азартных игр в букмекерской конторе и тотализаторе....подробнее

Недельная инфляция в России составила 0,2%
Такие данные обнародованы Росстатом....подробнее

Разработаны требования к антитеррористической защищенности общественных мест
В частности, предлагается оборудовать все общественные места системой видеомониторинга и инженерными средствами, препятствующими несанкционированному въезду на их территорию транспортных средств....подробнее