Об утверждении Порядка определения предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности муниципальных бюджетных учреждений Гаврилов-Ямского муниципального района

В соответствии с п. 5 ч.27 ст. 30 Федерального закона от 08.05.2010 г. № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений», руководствуясь статьёй 27 Устава Гаврилов-Ямского муниципального района,

1.Утвердить Порядок определения предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности муниципальных бюджетных учреждений Гаврилов-Ямского муниципального района (Приложение).

2.Структурным подразделениям Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района обеспечить внесение изменений в трудовые договоры с руководителями подведомственных муниципальных бюджетных учреждений в части приведения их в соответствие с требованиями настоящего постановления.

3.Контроль за исполнением постановления возложить на начальника Управления финансов Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района Баранову Е.В.

4.Постановление вступает в силу с момента подписания.

Глава Администрации муниципального района

Н.И.Бирук

1.Настоящий Порядок разработан в целях установления единого подхода к определению предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности муниципальных бюджетных учреждений, превышение которых влечёт расторжение по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом РФ для указания данных значений в трудовом договоре с руководителем муниципальных бюджетных учреждений; и определяет действия структурного подразделения Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района, в ведомственном подчинении которого находится муниципальное бюджетное учреждение (далее – ответственное структурное подразделение), в случае превышения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности.

2.Под просроченной кредиторской задолженностью в настоящем Порядке понимаются не исполненные полностью или частично обязательства муниципального бюджетного учреждения, срок исполнения которых наступил. Не учитывается в составе просроченной кредиторской задолженности для целей установления её предельно допустимых значений и последующей оценки их соблюдения:

- просроченная кредиторская задолженность, срок просрочки исполнения обязательств по которой не превышает нескольких дней;

- просроченная кредиторская задолженность, сложившаяся по состоянию на 01 января 2011 года (если просроченная задолженность сложилась у отдельных учреждений за предшествующий период и урегулировать её в ближайшее время проблематично);

- просроченная задолженность по расходам, финансируемым за счёт бюджетных инвестиций и иных целевых субсидий.

Просроченной кредиторской задолженностью не является необходимость осуществления учреждением расходов в связи с предписаниями контрольно-надзорных органов (в частности на обеспечение санитарно-эпидемиологических норм и правил, правил пожарной безопасности и т.д.).

3.При установлении предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности в качестве условия о расторжении трудового договора по инициативе работодателя используются следующие общие подходы:

- допустимые значения просроченной кредиторской задолженности устанавливаются в виде процентного значения от объёма бюджетных ассигнований, предоставляемых муниципальным бюджетным учреждениям в целях возмещения нормативных затрат, связанных с оказанием муниципальных услуг (выполнением работ) в связи с выполнением муниципального задания;

- общие значения предельно допустимой просроченной кредиторской задолженности устанавливаются ответственными структурными подразделениями для всех муниципальных бюджетных учреждений, либо для групп (типов, видов) бюджетных учреждений (всех общеобразовательных учреждений, всех учреждений дополнительного образования спортивной направленности и т.п.); либо возможно установление индивидуальных значений для отдельных бюджетных учреждений;

- предельно допустимые значения просроченной кредиторской задолженности утверждаются нормативно-правовыми актами ответственного структурного подразделения, согласовываются с Управлением финансов Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района; затем на основании указанных нормативно-правовых актов, в соответствии с установленными трудовым законодательством процедурами, вносятся изменения в трудовой договор с руководителем бюджетного учреждения;

- следует учитывать уровень фактически допущенной бюджетными учреждениями просроченной кредиторской задолженности в текущем и, по возможности, двух завершённых отчётных годах, а также динамику возникновения просроченной кредиторской задолженности по месяцам (кварталам) в целях установления при необходимости дифференцированных значений предельного уровня просроченной кредиторской задолженности в разные месяцы;

- значения предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности по решению ответственного структурного подразделения могут быть пересмотрены с учётом фактически допущенного бюджетным учреждением уровня просроченной кредиторской задолженности с соответствующим изменениями в нормативно-правовом акте и в трудовом договоре с руководителем бюджетного учреждения.

4.При наличии просроченной кредиторской задолженности по результатам проведения ежемесячного мониторинга кредиторской задолженности муниципальных бюджетных учреждений в соответствии с порядком, утверждённым постановлением Администрации Гаврилов-Ямского муниципального района, ответственное структурное подразделение рассматривает причины образования просроченной кредиторской задолженности и меры, принимаемые бюджетным учреждением по ее погашению, с заслушиванием доклада руководителя бюджетного учреждения.

5.По результатам рассмотрения причин образования просроченной кредиторской задолженности и мер, принимаемых к ее погашению, руководитель ответственного структурного подразделения осуществляет оценку действий руководителя бюджетного учреждения и в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации принимает решение о расторжении трудового договора с руководителем бюджетного учреждения или об утверждении плана мероприятий по урегулированию просроченной кредиторской задолженности.