Ярославская область
Постановление от 18 июля 2011 года № 540-П
О внесении изменений в постановление Правительства области от 20.05.2009 N 501-п
Принято
Правительством Ярославской области
Правительством Ярославской области
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Ярославской области от 1 декабря 2010 г. N 46-з "Об особенностях правового положения государственных учреждений Ярославской области в переходный период", постановлением Правительства области от 23.12.2010 N 992-п "Об утверждении Порядка финансового обеспечения выполнения государственного задания и признании утратившими силу постановлений Правительства области от 09.07.2009 N 671-п, от 09.07.2009 N 712-п" и в целях повышения эффективности деятельности работников государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области Правительство области
Постановляет:
1.Внести в постановление Правительства области от 20.05.2009 N 501-п "Об оплате труда работников государственных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области" изменения согласно приложению.
2.Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
Губернатор
Ярославской области
С.А.ВАХРУКОВ
Приложение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
Изменения, вносимые в постановление правительства области от 20.05.2009 № 501-п
1.Заголовок после слова "государственных" дополнить словом "казенных".
2.В преамбуле слова "государственных учреждений сферы дорожного хозяйства" заменить словами "государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства".
3.В пункте 1 слова "государственных учреждений" заменить словами "государственных казенных учреждений".
4.В Положении об оплате труда работников государственных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области, утвержденном постановлением:
4.1.В наименовании Положения, пункте 1.1 раздела 1, пункте 4.1 раздела 4, наименовании, абзаце первом пункта 1, абзаце первом пункта 2, абзаце первом пункта 3 приложения 3 к Положению, наименовании и абзаце первом приложения 4 к Положению слова "государственное учреждение" в соответствующих падежах и числах заменить словами "государственное казенное учреждение" в соответствующих падежах и числах.
4.2.В абзацах первом и шестом пункта 4.2 раздела 4, абзаце втором пункта 8.3 раздела 8 слова "государственных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области" заменить словом "учреждений".
4.3.Из пункта 1.2 раздела 1 абзац пятый исключить.
4.4.Из раздела 4 пункты 4.5 - 4.7 исключить.
4.5.Абзац первый пункта 5 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"5. В учреждениях в пределах утвержденного фонда оплаты труда может осуществляться премирование работников. Премирование осуществляется по итогам работы за отчетный период (месяц, квартал, полугодие, 9 месяцев, год), а также за выполнение учреждением государственного задания на основании проведенной оценки эффективности деятельности учреждения. Порядок, показатели оценки эффективности деятельности определяются приказом департамента дорожного хозяйства и транспорта Ярославской области. Порядок, основания, показатели и размеры премирования определяются в соответствии с положением о премировании, утверждаемым руководителем учреждения и согласованным с департаментом дорожного хозяйства и транспорта Ярославской области.".
4.6.Пункт 7.2 раздела 7 изложить в следующей редакции:
"7.2. В 2011 году средства от приносящей доход деятельности используются в соответствии с нормативами соотношения расходов средств от приносящей доход деятельности учреждениями по следующим направлениям:
- на оплату труда с начислениями - не более 50 процентов;
- на содержание и обеспечение деятельности, а также развитие материально-технической базы учреждений - не менее 50 процентов.
С 1 января 2012 года средства от приносящей доход деятельности учреждений зачисляются в доходы областного бюджета. Остатки не использованных учреждениями в 2011 году средств от приносящей доход деятельности подлежат перечислению в доходы областного бюджета не позднее чем за два рабочих дня до окончания 2011 года.".
4.7.В разделе 8:
- абзац третий пункта 8.3 изложить в следующей редакции:
"- в 2011 году средств от приносящей доход деятельности в соответствии со сметами, утверждаемыми руководителями учреждений по согласованию с департаментом дорожного хозяйства и транспорта Ярославской области и департаментом финансов Ярославской области.";
- пункт 8.5 изложить в следующей редакции:
"8.5. Остаток средств фонда оплаты труда по окончании отчетного периода (месяца, квартала, полугодия, 9 месяцев, года) может использоваться учреждениями на оказание работникам материальной помощи, порядок выплаты которой устанавливается руководителем учреждения по согласованию с департаментом дорожного хозяйства и транспорта Ярославской области.";
- пункт 8.6 исключить.
4.8.Должностные оклады руководителей, специалистов, служащих (технических исполнителей) государственных учреждений сферы дорожного хозяйства (приложение 1 к Положению), тарифную систему рабочих государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области (приложение 2 к Положению) изложить в следующей редакции:
Приложение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
Должностные оклады руководителей, специалистов, служащих (технических исполнителей) государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства ярославской области
Наименование должности, требования к квалификации | Размер месячного должностного оклада (рублей) |
1 | 2 |
Директор учреждения - высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет | 9000 |
Первый заместитель директора учреждения - высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет | 7000 |
Заместитель директора учреждения - высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет | 6500 |
Начальник отдела - главный бухгалтер - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет | 5901 - 6500 |
Начальник отдела - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет | 5901 - 6500 |
Заместитель главного бухгалтера - высшее профессиональное (экономическое) образование, стаж финансово-бухгалтерской работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет | 5501 - 5900 |
Заместитель начальника отдела - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет | 5501 - 5900 |
Юрисконсульт: II категория - высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта или других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет | 4501 - 4700 |
I категория - высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет | 4701 - 5300 |
Инженер по автоматизированным системам управления производством: II категория - высшее профессиональное (инженерно - экономическое или техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизированным системам управления производством либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным (инженерно-экономическим или техническим) образованием, не менее 3 лет; I категория - высшее профессиональное (инженерно - экономическое или техническое) образование и стаж работы в должности инженера по автоматизированным системам управления производством II категории не менее 3 лет; ведущий - высшее профессиональное (инженерно-экономическое или техническое) образование и стаж работы не менее 5 лет | 4501 - 4700 4701 - 5300 5301 - 5500 |
Экономист: II категория - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет; I категория - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет; ведущий - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы не менее 5 лет | 4501 - 4700 4701 - 5300 5301 - 5500 |
Бухгалтер: II категория - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет; I категория - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет; ведущий - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы не менее 5 лет | 4501 - 4700 4701 - 5300 5301 - 5500 |
Инженер: III категория - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет; II категория - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера III категории не менее 3 лет; I категория - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет; ведущий - высшее профессиональное образование по профилю деятельности и стаж работы не менее 5 лет | 4101 - 4500 4501 - 4700 4701 - 5300 5301 - 5500 |
Специалист по кадрам - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы | 4101 - 4500 |
Инспектор-контролер - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 1 года | 4101 - 4500 |
Заведующий канцелярией - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет | 2801 - 3200 |
Заведующий складом - среднее профессиональное образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 1 года или среднее (полное) общее образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 3 лет | 2801 - 3200 |
Комендант - начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе | 2401 - 2800 |
Диспетчер - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. Старший диспетчер - среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет | 2401 - 2800 2801 - 3200 |
Приложение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
к Постановлению от 18 июля 2011 года № 540-П .
Изменение
Тарифная система оплаты труда рабочих государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства ярославской области
1.Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных казенных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области
| Разряд оплаты труда | Межразрядный тарифный коэффициент | Размер тарифной ставки, рублей |
| 1 | 1,000 | 1900 |
| 2 | 1,105 | 2100 |
| 3 | 1,158 | 2200 |
| 4 | 1,210 | 2300 |
| 5 | 1,316 | 2500 |
| 6 | 1,421 | 2700 |
| 7 | 1,579 | 3000 |
| 8 | 1,737 | 3300 |
2.Профессии рабочих, общие для учреждений сферы дорожного хозяйства, и их тарификация в соответствии с едиными тарифно-квалификационными справочниками работ и профессий рабочих
| N п/п | Наименование профессии | Диапазон тарифных разрядов |
| 1 | Водитель автомобиля | 4 - 8 |
| 2 | Слесарь-сантехник | 2 - 6 |
| 3 | Уборщик производственных и служебных помещений, территорий | 1 - 2 " |
4.9.В абзаце пятом Порядка формирования фонда оплаты труда работников государственных учреждений сферы дорожного хозяйства Ярославской области за счет областного бюджета (приложение 4 к Положению) цифры "22" заменить цифрами "28".