Ярославская область
Решение от 25 июля 2012 года № 204
О классных чинах муниципальной службы в городском поселении Углич
Принято
Муниципальным Советом городского поселения Углич (Ярославская обл.)
Муниципальным Советом городского поселения Углич (Ярославская обл.)
В целях реализации Закона Ярославской области от 27.06.2007 N 46-з "О муниципальной службе в Ярославской области", на основании Устава городского поселения Углич Муниципальный Совет городского поселения Углич Ярославской области второго созыва
Решил:
1.Утвердить:
1.1.Соответствие классных чинов муниципальной службы должностям муниципальной службы городского поселения Углич (приложение N 1).
1.2.Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальным служащим городского поселения Углич (приложение N 2).
2.Руководителям структурных подразделений Администрации городского поселения Углич ознакомить муниципальных служащих с данным Положением под роспись.
3.Опубликовать настоящее решение в газете "Угличанин" и разместить на официальном сайте Администрации городского поселения Углич.
4.Настоящее решение вступает в силу с момента опубликования.
И.о. Главы
городского поселения Углич
С.А.ПАРФЕНОВ
Председатель
Муниципального Совета
г. Углича
Ю.Н.КУСАКИНА
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204
к Решению от 25 июля 2012 года № 204
Соответствие классных чинов муниципальной службы должностям муниципальной службы городского поселения углич
Для муниципальной службы городского поселения Углич устанавливается соответствие должностей муниципальной службы и классных чинов согласно приведенной таблице:
| Группа должностей муниципальной службы | Классный чин |
| 1 | 2 |
| Высшие должности | Действительный муниципальный советник 1 класса Действительный муниципальный советник 2 класса Действительный муниципальный советник 3 класса |
| Главные должности | Муниципальный советник 1 класса Муниципальный советник 2 класса Муниципальный советник 3 класса |
| Ведущие должности | Советник муниципальной службы 1 класса Советник муниципальной службы 2 класса Советник муниципальной службы 3 класса |
| Старшие должности | Референт муниципальной службы 1 класса Референт муниципальной службы 2 класса Референт муниципальной службы 3 класса |
| Младшие должности | Секретарь муниципальной службы 1 класса Секретарь муниципальной службы 2 класса Секретарь муниципальной службы 3 класса |
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена муниципальным служащим городского поселения углич
1.Положением в соответствии со статьей 5<2> Закона Ярославской области от 27.06.2007 N 46-з "О муниципальной службе в Ярославской области" определяется порядок сдачи квалификационного экзамена муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы городского поселения Углич (далее - Администрация города) на основании срочного трудового договора (далее - муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора).
2.Квалификационный экзамен проводится в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, не позднее чем через три месяца после дня подачи им заявления о присвоении классного чина по установленной форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению при решении вопроса:
а) о присвоении муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, не имеющему классного чина муниципальной службы (далее - классный чин), первого классного чина по замещаемой должности муниципальной службы. Первым классным чином для муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы высшей группы должностей, является классный чин "действительный муниципальный советник 3 класса";
б) о присвоении муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, очередного классного чина по замещаемой должности муниципальной службы, который присваивается ему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине.
3.Квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией в порядке, установленном для проведения заседаний аттестационной комиссии (далее - комиссия).
4.Для проведения квалификационного экзамена муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, правовым актом Администрации города формируется аттестационная комиссия, утверждается ее состав.
5.В правовом акте о проведении квалификационного экзамена указываются:
а) дата и время проведения квалификационного экзамена;
б) фамилия, имя, отчество, должность муниципальной службы муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора;
в) перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена;
г) форма проведения квалификационного экзамена.
6.Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, не позднее чем за месяц до его проведения.
7.Не позднее, чем за месяц до проведения квалификационного экзамена, непосредственный руководитель муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, направляет в комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, и о возможности присвоения ему классного чина по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
8.Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, должен быть ознакомлен с отзывом, указанным в пункте 7 настоящего Порядка, не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена.
При невозможности непосредственного ознакомления муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, который должен сдавать квалификационный экзамен, с представленным отзывом допускается направление заверенной копии указанного отзыва по адресу места регистрации муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, заказным почтовым отправлением.
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом.
9.В случае невозможности присутствия на заседании отдельных членов комиссии либо муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, который должен сдавать квалификационный экзамен, указанные лица обязаны заблаговременно сообщить об этом секретарю комиссии.
10.При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, в соответствии с требованиями его должностной инструкции, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, Ярославской области методов оценки профессиональных качеств муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы.
При использовании тестов не допускается включение в них вопросов, выходящих за пределы должностных обязанностей служащего, его специализации и т.п.
В ходе индивидуального собеседования муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, сообщает о выполняемой работе, достигнутых результатах, отвечает на вопросы членов комиссии.
11.Решение о результате квалификационного экзамена выносится комиссией в отсутствие муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, признается сдавшим квалификационный экзамен.
12.По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, комиссией выносится одно из следующих решений:
а) признать, что муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
б) признать, что муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, не сдал квалификационный экзамен.
13.Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, составленный по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению. Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.
Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, знакомится с экзаменационным листом под роспись.
В случае отказа муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, от подписи об ознакомлении в экзаменационном листе об этом делается соответствующая запись, которая заверяется председателем и секретарем комиссии.
Экзаменационный лист муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, и отзыв об уровне его знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора.
14.Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя (работодателю) не позднее чем через семь дней после его проведения.
15.На основании результатов квалификационного экзамена представитель нанимателя (работодатель) принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, сдавшему квалификационный экзамен, - в течение одного месяца со дня сдачи квалификационного экзамена.
16.Решение о присвоении муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, классного чина оформляется правовым актом представителя нанимателя (работодателя). Соответствующая запись вносится в трудовую книжку и личное дело муниципального служащего.
17.Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена.
18.Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации.
19.При присвоении классного чина в особом порядке муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы на основании срочного трудового договора, квалификационный экзамен не проводится.
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Главе Администрации г. Углича
_____________________________
от _________________________
(фамилия, имя, отчество)
ЗАЯВЛЕНИЕ
(оформляется в рукописном виде)
Прошу допустить меня к сдаче квалификационного экзамена для присвоения
первого/очередного классного чина муниципальной службы
___________________________________________________________________________
(наименование классного чина)
Замещаю должность муниципальной службы на основании срочного
трудового договора ________________________________________________________
(наименование замещаемой должности
___________________________________________________________________________
муниципальной службы, структурного подразделения
Администрации г. Углича)
___________________________________________________________________________
с ________________________________ г. по настоящее время
Срок испытания продолжительностью <1> _________________________________
(количество месяцев прописью)
успешно завершен __________________________________________________________
(число, месяц и год)
Имею классный чин <2> муниципальной службы (государственной службы,
дипломатического ранга, воинского или специального звания)
___________________________________________________________________________
(наименование имеющегося классного чина)
____ ________ 20__ г. ___________________ _______________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
--------------------------------
<1> Если срок испытания не устанавливался, пишется "Срок испытания не
устанавливался".
<2> Если муниципальный служащий не имеет классного чина, пишется
"Классного чина не имею".Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
УТВЕРЖДАЮ:
______________________________
(наименование должности
соответствующего руководителя)
______________________________
(подпись)
______________________________
(фамилия и инициалы)
"____" _____________ 2012 г.
ОТЗЫВ
о профессиональном уровне муниципального служащего,
замещающего должность муниципальной службы на основании
срочного трудового договора, для сдачи
квалификационного экзамена
1. Фамилия, имя, отчество _____________________________________________
2. Год, число и месяц рождения ________________________________________
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени,
ученого звания ____________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил, специальность
___________________________________________________________________________
и квалификация по образованию, ученая степень,
ученое звание)
4. Сведения о профессиональной переподготовке, повышении квалификации
или стажировке
___________________________________________________________________________
(документы о профессиональной переподготовке, повышении
квалификации или стажировке)
5. Замещаемая должность муниципальной службы, дата назначения на эту
должность, срок заключения трудового договора
___________________________________________________________________________
6. Стаж муниципальной службы
___________________________________________________________________________
7. Срок испытания продолжительностью __________________________________
(количество месяцев прописью)
успешно завершен __________________________
(число, месяц и год)
8. Классный чин _______________________________________________________
(наименование классного чина и номер нормативного акта
о его присвоении)
9. Дисциплинарные взыскания ___________________________________________
10. Профессиональный уровень (знания, навыки и умения) ________________
___________________________________________________________________________
(тезисное изложение квалификационной характеристики на
муниципального служащего по исполнению им должностных
обязанностей в замещаемой должности)
11. Мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и
результатов профессиональной служебной деятельности муниципального
служащего _________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(уровень профессиональных, личностных качеств и достигнутые
результаты профессиональной служебной деятельности,
основания и возможности присвоения классного чина)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
_______________________________
(наименование должности
_______________________________ ___________ _________________________
непосредственного руководителя) (подпись) (расшифровка подписи)
____ _________ 20__ г.
С отзывом ознакомлен: ___________ _________________________ _______________
(подпись) (фамилия и инициалы (дата)
муниципального служащего)Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Приложение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
к Решению от 25 июля 2012 года № 204 .
Положение
Экзаменационный лист муниципального служащего, замещающего
должность муниципальной службы на основании срочного
трудового договора
1. Фамилия, имя, отчество _____________________________________________
2. Год, число и месяц рождения ________________________________________
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени,
ученого звания ____________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и
квалификация по образованию, ученая степень, ученое звание)
4. Сведения о профессиональной переподготовке, повышении квалификации
или стажировке
___________________________________________________________________________
(документы о профессиональной переподготовке, повышении
квалификации или стажировке)
5. Замещаемая должность муниципальной службы на день проведения
квалификационного экзамена, дата назначения на эту должность, срок
заключения трудового договора _____________________________________________
6. Стаж муниципальной службы __________________________________________
7. Общий трудовой стаж ________________________________________________
8. Классный чин муниципальной службы __________________________________
(наименование классного чина и
дата его присвоения)
9. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них
___________________________________________________________________________
10. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
___________________________________________________________________________
11. Предложения, высказанные муниципальным служащим
___________________________________________________________________________
12. Оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня)
муниципального служащего по результатам квалификационного экзамена ________
___________________________________________________________________________
(признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный
экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина
муниципальной службы; признать, что муниципальный служащий
не сдал квалификационный экзамен)
13. Количественный состав аттестационной (экзаменационной) комиссии
___________
На заседании присутствовало _______ членов аттестационной (экзаменационной)
комиссии
Количество голосов за _____________ против ____________
14. Примечания ________________________________________________________
Председатель
аттестационной комиссии _________________ ____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель председателя
аттестационной комиссии _________________ ____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Секретарь аттестационной
комиссии _________________ ____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Члены аттестационной
комиссии _________________ ____________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Дата проведения квалификационного экзамена
М.П.
С экзаменационным листом ознакомился __________________________________
(подпись муниципального
служащего, дата)